播音主持专业

　　主要从事电视台、电台的自办固定性栏目主持工作。除央视外，目前全国省级电视台中自办栏目一般在三十至五十个不等，也就是说每家电视台最多需要三十至二十个主持人左右，在目前，这已是个饱和的数字，随着电视跨地域合作、交流增多，这个数字将会逐渐减少。许多优秀主持人将出现许多家电视台的屏幕上。特别是电视产业化推进，最后可能导致电视台本身自办的节目越来越少，部分节目将有专业制片公司生产，部分节目制作人员也将分流进入制片公司，电视台对主持人的需求将会呈减少的趋势。现在，部分电视台已出现主持人台内待岗现象。

　　按照过去几十年电视业情况看，主持人在屏幕生命大多数要在十年之二十年之久，按照国外主持人个人发展规律来看，部分主持人将成为电视明星，更多人转岗，转行。现在电视台主持人中，年龄在三十岁以下居多数，普遍在二十四、五岁左右。因此，近一两年不会出现大量主持人需求情况，当然，对最优秀的主持人永远存在着例外，任何时候都有机会，目前，全国省级电视台主持人在岗规模约有一千人左右，中央电视台经常出境的也不过二十几人。并且部分是从地方台挖的墙角。这就是未来几年的就业需求前景，当然还有一些城市台，，特别是省会城市台，这部分也要有上千名就业岗位，目前这些岗位均为年轻主持人所占据。现在每年都有主持人仍是紧缺人才，新的节目形态出现，也会急需一些高素质的主持人，但数量很少，而且要求标准很高。

　　由于招生周期与就业周期存在着很大的矛盾，现在一些大学的主持人毕业生绝大多数面临待岗的境地。

　　另一个问题，专业技能教育与现在电视发展不适应。激烈的电视媒体竞争迫使各台电视节目不断探索新的样式，而一些院校在培养主持人时，仍把字正腔圆、外表形象作为首选素质来培养，这样培养出来的主持人，普遍不适应新的节目形态。随着节目对主持人综合素质要求越来越高。一些在一线的，有丰富的实践经验的新闻记者，一线资深人员，以及部分领域的专家开始进入主持人岗位。

　　未来几年将有这样几种潜在的需求机会在哪里?

　　一、具有独立策划、采编、现场主持等综合能力的主持人仍是各电视台急需人才。

　　二、适应国际最流行节目样式的主持人将会很受欢迎，国内节目首港台地区影响很大，像湖南的娱乐节目等。如果及时跟踪最流行的主持风格技巧，并做好准备，将会有很大的就业机会。节目是主持人生长的生态基础，近年来各电视台新栏目层出不穷，所以对主持人也会提出新的需求。主持人与节目的关联素质显得更加重要。目前各电视台开办新节目均受阻于难于找到适合新类型节目的主持人。

　　三、伴随国内电视制片业的发展，会有一批独立制片公司出现，将要需求一部分主持人，但要有相当业务能力并有出色的表现。

　　四、网络数字电视节目生产，将面临大量的节目需求，自然会对主持人产生新的需求。

　　五、一般主持人均在专业电视台成长起来，近年来，一些独立制片公司也造就了一批优秀的主持人，有的公司开始为主持人量身定做电视节目，这种现象会逐渐流行起来。

　　个人外表及声音条件对艺考影响多大?

　　准确地说，电视台选择主持人标准与高校对主持人考试标准有较大的差距，部分学校在艺考过程中，特别强调主持人外形条将‘声音等，有的还强调主持人的才艺。一些有影响的栏目主持人的青春靓丽，促使这些外表素质成为许多专业学校作为重要考试条件，在一些学校的艺考中，外表表现几乎决定你百分之六十。

　　个人才艺多重要?

　　总体上来说，考试对此重视程度超过实际工作对此的要求。有的学校把才艺部分作为成绩的三分之一，但各学校要求也不一样，在招生简章会做一个说明。

　　什么最重要?

　　其实除了具备一些艺术院校对考生的基本条件要求后，决定你能否考上关键在于以下几个方面

　　首先，你的现场反应水平，决定你是否录取的关键

　　根据你对主考官提问的回答，就可以检查出来你是否具有主持人一些素质

　　这些素质对一个未来的主持人都至关重要。

　　其次，即兴演讲，也有的院校进行“现场主题讨论”有的安排即兴主持节目